胖东来要求供应商提供社保，此举对行业发展有何影响？

胖东来回应 “筛选供应商看社保”：要有共同理念，招商是双向选择。 9 月 1 日，社交平台多篇胖东来会检查供应商有没有交社保的帖子被广泛转发，引发热议。 9 月 2 日，大象新闻记者致电胖东来客服中心求证。工作人员回应称，是否对供应商检查社保等条件要求，会有公示，并介绍，我们对供应商有正常的招商合作文化，可以通过胖东来商贸集团服务号“走进胖东来”里面的招商合作项进行了解。谈及具体门槛，工作人员表示，双方合作要有共同理念，服务号上面有我们对胖东来供应商的一些要求，也是一个初步了解，因为我们本身招商合作是一个双向选择的过程。 值得注意的是，记者查询胖东来官网发现，其超市招商初筛表中，除企业名称、营业执照等基本信息外，员工人数、缴纳社保人数、员工月平均工资、员工周均上班天数、员工日均上班小时数等员工相关内容均为必填项。 9月1日，胖东来创始人于东来在个人账号发布胖东来经营数据。数据显示，胖东来2026年前8个月销售额超过195亿，同比增长26.98%，其中超市业态销售额达107亿元。门店情况中，时代广场门店销售额超44亿元。 【胖东来回应 “筛选供应商看社保和双休”：要有共同理念，招商是双向选择】https://mq.mbd.baidu.com/r/22rek1hxJPa?f=cp&rs=291112379&ruk=XjzBxuRu_FKSz6U4QJjeig&u=1cfef76e6bc97721&urlext=%7B%22cuid%22%3A%22guvii0ifvajfi2u0_8S9uYaav8j38SaIguS1a0u_viKw0qqSB%22%7D 胖东来回应供应商需有双休和交社保

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